PAPELES DEL PSICÓLOGO Vol. 40-3 Septiembre - Diciembre 2019

R e v i s i ó n d e l i b r o Papeles del Psicólogo / Psychologist Papers, 2019 Vol. 40(3), pp. 234-234 http://www.papelesdelpsicologo.es http://www.psychologistpapers.com 234 EDAD, TRABAJO Y RETIRO. NUEVAS REALIDADES, NUEVA COMPRENSIÓN Carlos María Alcover Madrid: Editorial Grupo 5, 2018 Gabriela Topa Profesora Titular de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones. UNED Cuando una persona tiene una formación multidisciplinar, es más pro- bable que sea capaz de abordar cualquier temática que analice desde una perspetiva más holística, más amplia y comprehensiva. Este es el caso del libro “Edad, trabajo y retiro. Nuevas realidades, nueva com- prensión”, del Profesor Carlos María Alcover. Aunque en el ámbito anglosajón son todavía frecuentes los manuales que abarcan toda una disciplina, y que acercan a los lectores los últi- mos resultados de la investigación empírica en esa área, en España durante los últimos años el número de manuales y de monografías pa- recen haber sufrido un notable declive. Sin entrar a analizar los antecedentes de este fenómento, el hecho pone de relieve que los autores especiliazados parecen estar respon- diendo a la escasa valoración académica que reciben los manuales y monografías de investigación y a la intensa presión de que son objeto los profesores para la publicación de artículos empíricos con índice de impacto. Sin embargo, este hecho lleva aparejado una consecuencia, desde mi punto de vista indeseable, cual es la ausencia de publicaciones con rigor académico, que hagan accesibles a publicos más amplios los ha- llazgos de la investigación empírica especializada. El profesor Alcover, sin embargo, ha vuelto a invertir sus reconocidas capacidades en la publicación de la monografía “Edad, trabajo y reti- ro. Nuevas realidades, nueva comprensión”, dentro de la colección di- rigida por los Profesores José Francisco Morales Domínguez y Esther López Zafra. El envejecimiento poblacional es una seria preeocupación para las sociedades y los individuos, y no sólo lo es en los países desarrolaldos, sino en los que están aún en vias de desarrollo. En los primeros, entre otras razones, debido a que los mínimos aceptables para un ciudada- no en cuanto a prestaciones sociales, establecidas a partir de la conso- lidación del Estado de bienestar, suponen que en las próximas décadas, los gastos para mantener estos mínimos serán insostenibles para la sociedad. y, en caso de no mantenerlos, se podrían desatar manifestaciones de descontentos social considerables. En los países en vías de desarrollo, a pesar de sus tasas de natali- dad todavía considerables, el envejecimiento coexiste con otros pro- blemas sociales, como las desigualdades en el reparto de la riqueza o las dificultades estructurales para que ciertos sectores de la pobla- ción accedan a la educacion y a los servicios sanitarios. Pero más allá del enfoque macrosocial, el envejecimiento es un problema pa- ra la propia persona. Y la dificultad para abordar el tema reside justamente en la difícil articulación de ambos niveles. Es por esto que el libro “Edad, trabajo y retiro” es una pieza destacada dentro de la cuidada colección de los profesores Morales y Zafra, en la que la perspectiva psicosocial es una clave “sine qua non” de las obras participantes. La obra que aquí explora de manera organizada y exhaustiva los tres aspectos más importantes que afectan a la jubilación hoy en día y a las personas que se acercan a ella o la atraviesan. En el primer capítulo se ponen de relieve las realidades sociolabora- les de las personas mayores, atendiendo a la prolongación de la vida laboral y a la mejora de la salud y el bienestar de los mayores. Para comenzar, el autor analiza con su prolijidad habitual los cambios re- cientes en el concepto de trabajo, de retiro y de trabajador mayor, pa- ra acabar mostrando las perspectivas prometedoras de estos cambios en relación con el ajuste de las personas a su nueva condición de jubi- lados. En el segundo capítulo se adopta una perspectiva organizacional, poniendo el acento en la relevancia de la carrera tardía de los trabaja- dores. El autor analiza las diferencias de género en la carrera tardía y el emprendimiento senior, entre otros fenómenos. El tercer capítulo está centrado en el concepto de planificación del re- tiro y de toma de decisiones, y en él se vierten luces sobre las nuevas realidades que asoman, tales como el empleo puente, entendidas como estrategias de prolongación de la vida laboral. El cuarto capítulo sirve a la vez de cierre del libro y de aportación a la intervención. En él se analizan diversas teorías que amparan la in- vestigación empírica reciente, tales como la teoría de la consevación de los recursos, de Steven Hobfoll, la teoría de la selectividad socioe- mocional, el enfoque de las estrategias de Selección, optimización y compensación. Además se plantean conceptos como la capacidad de trabajo, (Work ability) o los metaestereotipos, que están proponiéndo- se en los ultimos años como marcos para comprender la adecuación y las dificultades de las personas mayores en el mundo laboral. En cuando a sus aportaciones a la literatura científica, vale decir que además del exhaustivo análisis de este tema en español, el autor ofrece sugerencias de intervención que se concentran en su modelo de capa- cidad de trabajo sostenible, al final del capítulo cuarto. Esta obra es de especial interés para los psicólogos sociales y los psi- cólogos del trabajo y de las organizaciones, pero además le habla a un público más amplio. Los educadores, orientadores vocacionales, gestores de Recursos Humanos en las organizaciones, pueden tomar buena nota de sus recomendaciones, sugerencias y hallazgos de la in- vestigación seria y rigurosa. No está exenta de interés para otros pro- fesionales, como los asesores financieros o el personal sanitario, que tienen la tarea de orientar a las personas mayores en cuestiones con- cretas pero de enorme impacto a medio y largo plazo, como la salud o las finanzas. En resumen, he de decir que el Profesor Alcover no nos ha sorprendi- do. De él no se podía esperar menos que esta obra, un análisis riguro- so y actualizado de un tema emergente, orientado como siempre a favorecer el bienestar de sus conciudadanos.

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